了六句新规定?。 就这六句话让工厂上?下焕然一新。 只用了几周，这家厂子就从最初的一潭死水变成了春水波澜。 厂子里福利好、老员工受优待、食堂吃的波龙、有保障、休假好、家属还能跟着沾光。 怎么说呢，员工们好像忽然找到了主心骨。 原先厂子被换手了好多次，那些厂长来经营既不懂经营也不懂生?产，有胡乱掺和生?产的，有指手画脚瞎指挥的，有雄心勃勃步子太大扯到蛋的。 只有这位梨歌，看着年龄小但是不胡来 还给工人们足够的尊重。 让人能不感动呢？ 工人们一个个挺直了脊背。 好像回到了很多很多年前，那时候工人阶级还是人人向往的阶层，处处能得到人民的羡慕。 工人们坐不住了：“我们要生?产什么？” 他们的电话一个接一个打到了花不完总部：“梨总，我们什么时候开工？” 第116章 庄火老厂长 面对工人们的主动请缨, 梨歌只能先采取安抚措施： “大家的热情的确非常让我感动，但是?咱们厂子要转型成农具厂，还要费一点周章, 请大家稍安勿躁。” 工人们想想也是?。 机械厂原来有活计就做， 虽然来图加工、特殊定制样样都做, 但毕竟专而不精。 梨总现在要做农具机械厂，从机床、模具、图纸各方面都得换一批。 因此也不再嚷嚷着给梨总添乱。 不过暗地里各个?都是?摩拳擦掌, 恨不得赶紧干一番成绩出来?。 梨歌这才松了口气。 要说花钱大业上有阻碍的话那?最大的障碍就是?大家的道德水平都很高。 怎么回事啊？ 我自带乌托邦光环？ 还是?系统自带圣光？能随时随地洗礼遇到的所有人？ 以至于?他们都能放下人性一心一意为公司打算， 不应该啊…… 当前?要解决的主要矛盾, 是?工人们日益增长的道德感和梨歌想迫切败家之间的矛盾。 工人加薪花了1600万, 建托儿所花了20万, 食堂花了10万, 电影院花了40万，走访慰问退休工人花了30万， 带薪旅游400万。加起来?总共也就花了2100万。 好家伙，2100万就收买了全部工人的心, 让他们对厂子死心塌地。 那?么其他资本家为什?么不舍得花啊？ 加起来?连他们一座豪宅的家具钱都比不上呢。 梨歌摇摇头?，不去?谴责其他资本家, 转而研究自己的花钱大计：怎么才能合理合情在这座机械厂上花钱？ 还没想出个?头?绪呢先接到一个?电话：“梨总，还记得我吗？我是?庄火。” 梨歌当然记得，庄火曾是?这座工厂的厂长, 她?前?几天去?慰问老工人时就有这位老太太， 65岁了还一头?黑发，眼明丝毫看不出年龄。 她?带领工人们创造出了不少成绩。 不过不知道为什?么就是?也不住在工人区，反而住在市区。 “当然记得。”梨歌笑眯眯问她?, “庄厂长，上回拿过去?的鸡头?米还有吗？我这回再带点过去?。” 她?没了庄厂长祖籍长三角, 特意给她?带了鸡头?米，果然很得老人喜欢。 “还有，等没了我再找你。”庄厂长慈和笑，“我有事要找你，来?你公司怎么样？” 梨歌当然应了下来?， 不过她?有点纳闷：庄厂长这么大费周章干什?么？ 庄厂长腿脚利索，不过梨歌还是?派苏笑接了过来?。M.DＡoJＵＨUisｈOU.ｃOm